Una serie de intervenciones que incluyen talleres presenciales y en línea, desarrollo de contenidos ad hoc, Train de Trainers para desarrollar los conocimientos, las habilidades y los comportamientos que los líderes y el personal requieren para el logro de los objetivos de la organización.

Que es una competencia que puede desarrollarse y cuyo éxito está relacionado con  factores como la pasión, los valores, una visión clara y compartida, la creatividad, la confianza y conocimientos y habilidades  interpersonales.

Que el verdadero modelaje en el liderazgo nace de la congruencia interna y del trabajo que el líder realiza consigo mismo para capitalizar sus talentos y fortalezas, y enfocar sus áreas de oportunidad como medios de crecimiento.